人力资源社会保障部 交通运输部关于深化船舶专业技术人员职称制度改革的指导意见

（人社部发【2020】54号）

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）、交通运输厅（局、委），长江航务管理局，各直属海事局，各引航机构，国务院各部委、各直属机构人事部门，各中央企业人事部门：

　　为深入贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于深化职称制度改革的意见》，健全船舶专业技术人员职称制度，完善评价标准，充分调动广大船舶专业技术人员的积极性和创造性，切实加强船舶专业技术人才队伍建设，现就深化船舶专业技术人员职称制度改革提出如下指导意见。

　　一、总体要求

　　（一）指导思想

附件1

船舶专业技术人员高级职称评价基本标准

　　一、遵守中华人民共和国宪法和法律。

　　二、德才兼备，爱岗敬业，具有良好的职业道德和敬业精神。

　　三、适应岗位要求的身体条件和心理素质。

　　四、取得相应有效的船员（引航员）职业资格适任证书。

　　五、船舶专业技术人员申报各专业高级职称，除必须达到上述基本条件外，还应分别具备以下条件：

　　高级船长

　　（一）岗位服务年限要求

　　近5年在相应船舶担任船长职务12个月及以上，取得船舶驾驶中级职称后，符合下列条件之一：

　　1.实际担任无限航区船长职务满24个月；

　　2.实际担任沿海航区船长职务满30个月；

附件2

船舶专业技术人员职称与船员适任证书对应表

中华人民共和国人力资源和社会保障部令

第 40 号

　　《职称评审管理暂行规定》已经于2019年6月14日人力资源社会保障部第26次部务会讨论通过，现予公布，自2019年9月1日起施行。

部 长 张纪南

　　2019年7月1日

职称评审管理暂行规定

第一章 总 则

　　第一条 为规范职称评审程序，加强职称评审管理，保证职称评审质量，根据有关法律法规和国务院规定，制定本规定。

　　第二条 职称评审是按照评审标准和程序，对专业技术人才品德、能力、业绩的评议和认定。职称评审结果是专业技术人才聘用、考核、晋升等的重要依据。

　　对企业、事业单位、社会团体、个体经济组织等（以下称用人单位）以及自由职业者开展专业技术人才职称评审工作，适用本规定。

人力资源社会保障部办公厅

关于进一步做好民营企业职称工作的通知

人社厅发〔2020〕13号

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：

为深入落实习近平总书记在民营企业座谈会上的重要讲话精神，贯彻落实《中共中央 国务院关于营造更好发展环境支持民营企业改革发展的意见》《中共中央办公厅 国务院办公厅关于深化职称制度改革的意见》，更好地发挥职称评价“指挥棒”作用，充分激发和释放民营企业专业技术人才创新创造活力，大力支持民营企业改革创新，根据《职称评审管理暂行规定》，现就进一步做好民营企业职称工作有关事项通知如下:

一、拓宽民营企业职称申报渠道